한국 젊은 직장인들, 저녁엔 자영업주 변신 

퇴근 후 고깃집-술집 사장님으로 일하며 미래 대비

 

경기 수원에 사는 직장인 유남석 씨(33·가명)는 사흘마다 퇴근하면 회사 근처 고깃집으로 ‘출근’한 다. 저녁 끼니도 거르고 손님 맞을 준비를 하는 유 씨는 이 고깃집 사장이다. 그는 올해 5월 직장 동료 2명과 함께 4000만 원씩 모아 가게를 차렸다. 유 씨 는 “요즘은 평생 직장이 없지 않냐”며 “만일을 대비 해 새 일거리를 찾다가 비슷한 고민을 가진 동료들 과 동업을 하게 됐다”고 말했다. 불안한 미래를 대비하려고 자기 계발이나 부업을 하던 직장인들이 요즘엔 창업 전선에 직접 뛰어들고 있다. 지난해 7월 시행된 주 52시간제로 퇴근 후 여 유 시간이 늘어난 덕분에 낮에는 직장인, 밤엔 사업 가로 사는 ‘이중생활’이 가능해졌다. 창업 업종은 대 개 특별한 기술이 없이 소자본으로 할 수 있는 식당 이나 술집이다. 유 씨는 주 52시간제 전에는 오전 9시~오후 6시 근 무를 했지만 지금은 출퇴근 시간이 자유롭다. 개점 후 첫달 정산 결과 세 명이 200만 원씩 가져갔다. 부 수입을 올리고 미리 직장 밖 사회 경험을 쌓을 수 있 어 일석이조인 셈이다. 젊은 직장인들은 목돈이 필요한 부동산이나 리스 크가 큰 주식 투자보다 음식점 창업을 현실적인 투 자처로 여겼다. 5년차 직장인 정모 씨(32)는 2년 전 고교 동창 2명과 함께 3000만 원씩 모아 김치찌개 집 을 차렸다. 출퇴근이 자유로운 동창 1명이 가게 운영 을 도맡아 월급을 받고, 나머지 2명은 수익금을 배당 받는다. 정 씨가 연간 받은 금액은 300만 원 가량이 다. 그는 “인테리어 등에 들어간 감가상각비를 고려 하더라도 이 정도면 최근 투자했던 주식 수익률 보 다 나은 편”이라고 말했다. 대기업 6년차 직장인 김모 씨(32)는 새로운 인맥과 경험을 쌓고자 3년 전 지인 9명과 함께 음식점을 차 렸다. 김 씨는 “신입사원 때에는 주말에 회사 업무를 공부하며 회사에서 인정받으려 노력했지만 이제는 내가 하고 싶은 일을 하면서 얻는 행복감이 더 중요 하다”고 말했다. 수익 자체보다는 개인의 만족을 중 시하는 ‘가심비’ 트렌드가 창업에서도 나타나고 있 는 것이다. 젊은 직장인 사업가들은 공통적으로 상권을 직접 분석하고, 메뉴를 짜고, 직원을 뽑고 관리해본 경험 들이 장차 인생의 자산이 될 것이라고 여겼다. 생계 형이 대다수인 기존 음식점과 달리 미래에 대한 장 기적인 투자로 창업을 택한 것이다. 유 씨는 “망하더 라도 권리금과 보증금을 빼면 한 사람당 1000만 원 씩 손해를 보는 건데, 인생 수업료로 생각하기로 했 다”고 말했다.